ORGANISASI BISNIS

ABSTRAK

Penulisan makalah yang berjudul ”ORGANISASI BISNIS”  ini bertujuan untuk memberikan sedikit penjelasan tentang makna dan setidaknya apa saja yang termasuk ke dalam organisasi bisnis itu sendiri. Dalam hakikatnya organisasi bisnis memiliki dua makna yang terbagi dalam  dua kata yaitu ORGANISASI dan BISNIS. Dan dalam makalah ini juga dibahas pula tentang bagaimana seseorang dapat membuka peluang bisnis bagi dirinya dan bagi individu lainnya.

BAB I

PENDAHULUAN

A.    Latar belakang

Dengan semakin berkembangnya peradaban umat manusia,maka akan semakin banyak pula tantangan-tantangan hidup yang akan dihadapi. Dewasa ini banyak orang ingin mendirikan sebuah usaha, akan tetapi masih banyak dari mereka yang ingin mendirikan usaha tapi belum tahu hal-hal apa saja yang mempengaruhi berdirinya sebuah usaha itu. Pada zaman sekarang ini banyak dari orang-orang berlomba-lomba untuk mendirikan sebuah usaha.tak jarang dari mereka berani mengucurkan uang banyak untuk mewujudkan usaha yang dalam pikiran mereka akan menguntungkan buat mereka.tapi seperti yang saya katakan sebelumnya bahwa untuk mendirikan usaha itu banyak faktor yang mempengaruhi berdirinya suatu usaha.Dalam hal ini saya mengambil contoh usaha Rumah Makan,maka ketika kita akan mendirikan rumah makan tersebut kita harus memilih makanan apa yang akan kita jual,tempat didirikannya rumah makan tersebut harus strategis dan masih banyak lagi faktor-faktornya.

B.     Rumusan masalah

1.      Apakah pengertian organisasi dan bisnis?

2.      Apa tujuan didirikannya sebuah bisnis?

3.      Apa sajakah fungsi bisnis itu?

4.      Elemen-elemen apa saja yang ada pada sistem bisnis?

5.      Apakah departementalisasi itu dan bagaimana cara pengelompokannya?

6.      Apa saja bentuk-bentuk organisasi bisnis itu?

C.    Tujuan

1.      Dapat menjelaskan pengertian dari sebuah organisasi dan bisnis.

2.      Dapat menjelaskan tujuan diidirikannya sebuah bisnis.

3.      Dapat menjelaskan fungsi bisnis.

4.      Dapat menjelaskan elemen-elemen apa saja yang ada pada sistem bisnis.

5.      Dapat menjelaskan apa itu departementalisasi dan cara pengelompokannya.

6.      Dapat menjelaskan apa saja bentuk-bentuk organisasi.

D.     Landasan Teori

·         Menurut wikipedia Organisasi (Yunani ὄργανον, organon - alat) adalah suatu kelompok orang dalam suatu wadah untuk tujuan bersama.

·         Stoner mengatakan bahwa organisasi adalah suatu pola hubungan-hubungan yang melalui mana orang-orang di bawah pengarahan atasan mengejar tujuan bersama.

·         James D.monney mengemukakan bahwa organisasi adalah bentuk setiap perserikatan manusia untuk mencapai tujuan bersama.

·         Chester I. Bernard berpendapat bahwa organisasi adalah merupakan suatu sistem aktivitas kerja sama yang dilakukan oleh dua orang atau lebih.

·         Stephen P. Robbins menyatakan bahwa Organisasi adalah kesatuan (entity) sosial yang dikoordinasikan secara sadar, dengan sebuah batasan yang relatif dapat diidentifikasi, yang bekerja atas dasar yang relatif terus menerus untuk mencapai suatu tujuan bersama atau sekelompok tujuan.

·         Bisnis adalah suatu organisasi yang menjual barang atau jasa kepada konsumen atau bisnis lainnya, untuk mendapatkan laba.

BAB II

PEMBAHASAN

A.    Pengertian Organisasi

Organisasi merupakan sekumpulan orang-orang yang disusun dalam kelompok-kelompok yang bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama.sedangkan bisnis adalah organisasi yang menjual barang dan jasa kepada para konsumen dengan tujuan untuk memperoleh laba yang sebesar-besarnya. Secara harfiah bisnis berasal dari kata businees yang berasal dari kata “busy” yang berarti sibuk,dalam artian sibuk melakukan perbuatan atau kegiatan yang mendatangkan keuntungan.dalam ekonomi kapitalis kebanyakan bisnis dimiliki atau dijalankan oleh pihak swasta,bisnis tersebut dijalankan untuk mendapatkan laba yang sebesar-besarnya untuk kemakmuran bagi para pemiliknya.

Secara luas, bisnis adalah kegiatan yang dilakukan oleh individu ataupun oleh sekelompok orang yang menciptakan sebuah barang ataupun menawarkan sebuah jasa yang dapat digunakan untuk memenuhi kebutuhan masyarakat akan tetapi juga dapat memberikan keuntungan maksimum bagi para pemiliknya.

B.     Tujuan

Dalam menjalankan sebuah bisnis berarti kita menjual sebuah produk atau hal yang kita tawarkan baik itu berupa barang ataupun berupa jasa.misalnya kita medirikan sebuah rumah makan maka kita akan menawarkan sebuah makanan kepada para konsumen.dan kita mengusahakan agar makanan yang dijual  rumah makan itu disukai banyak orang sehingga akan memiliki untung yang besar.Dengan contoh ilustrasi tersebut tujuan dari sebuah organisasi bisnis adalah untuk mendapatkan keuntungan atau laba maksimum dari penjualan produk atau jasa tetapi tetap memperhatikan kualitas produk yang kita jual dan pelayanan yang maksimal kepada para konsumen.

C.    Fungsi bisnis

Menurut steinhoff(1979:17) fungsi bisnis dapat dikelompokkan menjadi 3 fungsi dasar,yaitu:

1.      Acquiring raw materials (memperoleh bahan baku)

untuk membuat suatu barang maka akan dibutuhkan bahan baku,dengan bahan baku tersebut setelah diolah maka bisa menjadi sebuah barang yang menjadi produk dari usaha bisnis tersebut. Misalnya dalam membuat sebuah makanan maka diperlukan bahan baku, misalnya beras, cabai, bawang merah, bawang putih,daging,gula dan masih banyak lagi.

2.      Manufacturing raw materials into products

Setelah kita mendapatkan bahan baku,maka langkah selanjutnya adalah mengolahnya menjadi sebuah produk.sebagai contoh,sebuah rumah makan membeli bahan baku berupa daging,dari bahan baku daging tersebut dapat diolah menjadi sebuah makanan seperti rendang dan aneka masakan daging lainnya.

3.      Distributing product to cunsumer

Setlah produk yang dihasilkan selesai diproduksi maka selanjutnya adalah memasarkan hasil produk tersebut.contoh,rumah makan sudah selesai mengolah daging menjadi sebuah makanan seperti rendang maka setelah itu mereka harus menjual masakan tersebut kepada para konsumen atau pembali.

D.    Elemen-elemen dalam sistem bisnis

            Elemen-elemen dalam sistem bisnis terbagi menjadi 4, yaitu :

1.      Modal

Modal adalah uang yang digunakan pebisnis untuk menjalankan segala kegiatan bisnis yang ada diperusahaan tersebut.Dengan adanya modal tersebut maka usaha tersebut dapat menjalankan kegiatan guna mencapai tujuan yang diinginkan para pemiliknya.

2.      Bahan-bahan (materials)

3.      Sumber Daya Manusia (SDM)

Sumber daya manusia sangatlah penting bagi kelangsungan sebuah usaha, karena semakin tinggi kualitas Sumber Daya Manusianya maka kemungkinan usaha tersebut untuk lebih maju akan semakin besar,dan sebaliknya apabila Sumber Daya Manusianya kualitasnya rendah makan kemungkinan majunya usaha tersebut akan lambat atau malah terhambat.

4.      Keterampilan manajemen (manajemen skill)

E.     Departementalisasi

Pegawai atau karyawan merupakan bagian penting dari sebuah usaha,karena merekalah yang menjalankan kegiatan yang ada idalam usaha tersebut. Sekelompok karayawan akan di kelompokkan kedalam divisi, bagian, ataupun departemen masing-masing sesuai dengan tugas yang dilakukan.pembagian departemen pada struktur organisasi dibagi menjadi 3 macam:

1.      Departemen menurut fungsi

2.      Departementalisasi Menurut Produk / Pasar

3.      Departementalisasi Organisasi Matrix / Matriks

F.     Bentuk-bentuk organisasi bisnis

1.      Perusahaan perseorangan

Perusahaan perseorangan adalah perusahaan yang di kelola dan diawasi oleh satu orang saja,semua keuntungan yang diperoleh dari perusahaan tersebut akan menjadi miliknya,akan tetapi resiko yang dihadapi perusahaan tersebut juga akan ditanggung sendiri oleh pemiliknya.

A.    Kelebihan perusahaan perseorangan

·         Mudah dibentuk.

semua orang dapat mendirikan perusahaan perseorangan,tanpa mempunyai status hukum.perusahaan perseorangan dapat didirikan walaupun dengan modal awal yang kecil.

·         Keuntungan seutuhnya milik satu orang,yaitu milik pendiri perusahaan tersebut.

·         Pengawasan dan pengendaliannya di lakukan oleh pemiliknya langsung

B.     Kekurangan perusahaan perseorangan

a.       sulit mencari pinjaman

b.      hanya tergantung pada pola pikir satu orang saja

c.       jarang ada yang bertahan lama.

d.      resiko kerugian dan hutang yang ditanggung sendiri

e.       dananya terbatas

f.       sulit mnegikuti perkembangan perusahaan

g.      kemampuan manajemennya terbatas.

2.      Perusahaan persekutuan (FIRMA)

     Perusahaan yang didirikan dua orang atau lebih yang bertindak sebagi pemilik perusahaan tersebut dan juga tanggung jawab sepenuhnya ada pada mereka.

A.    Ciri-ciri perusahaan Firma

·         Setiap anggota mempunyai hak yang sama untuk memimpin

·         Apabila seorang anggota ingin memasukkan anggota yang baru harus dengan persetujuan anggota yang lain.

·         Mudah memperoleh kredit usaha

·         Keanggotaan perusahaan firma bersifat melekat dan berlaku seumur hidup

B.     Hal-hal yang dimuat dalam kontrak persekutuan

·         Nama persekutuan dan anggotanya.

·         Lokasi dan tipe usaha

·         Periode waktu yang tertulis dalam perjanjian

·         Jumlah dan jenis modal yang dikontribusi oleh setiap partner

·         Metode pembagian laba rugi di antara anggota

·         Gaji, jumlah pengambilan dan bunga yang diizinkan pada modal persekutuan

·         Kekuatan dan keterbatasan dari anggota dalam manajemen persekutuan

·         Prosedur-prosedur pemasukan dan pemberhentian suatu anggota dan keberhasilan usaha.

C.    Kelebihan perusahaan persekutuan.

a.       Modal tersedia lebih banyak.

Apabila suatu individu tidak mempunyai cukup modal maka anggota yang lain dapat memberikan modal,sehingga modal yang dibutuhkan suatu perusahaan akan terpenuhi.

b.      Meningkatkan kepercayaan kreditor.

Apabila sebuah perusahaan dimiliki oleh beberapa orang maka kreditor akan lebih percaya.

c.       Keahlian dan ketrampilan bertambah.

Apabila anggota yang satu mempunyai kekurangan,maka anggota yang lainnya dapat menambahkan ataupun menutupi kekurangan anggota tersebut.

d.    Kemungkinan perusahaan akan terus tumbuh dan berkembang.

D.    Kekurangan perusahaan persekutuan.

a.       Tanggung jawab tidak terbatas.

b.      Umur yang terbatas

c.       Pengawasan dan pengendalian yang lemah.

Lupiyoadi R. dan Wacik J (1998:60-61) mengungkapkan bahwa fungsi dan kedudukan partner dalam sebuah peresekutuan dapart berupa :

a.       Otensible partner, merupakan partner yang berperan aktif pada bisnis yang akan dijalankan dan dikenal oleh pihak-pihak yang berkepentingan sebagai partner. Partner jenis ini dapat juga berfungsi sebagai general partner.

b.      Active partner, merupakan partner yang berperan aktif pada bisnis yang akan dijalankan. Partner jenis ini dapat juga berfungsi sebagai Otensible partner.

c.       Secret partner, merupakan partner yang berperan aktif pada bisnis yabng akan dijalankan tetapiu kesertaannya dirahasiakan.

d.      Dormant partner, merupakan partner yang berperan tidak aktif pada bisnis yang akan dijalankan dan kesertaannya dikenal oleh pihak-pihak pada bisnis yang berkepentingan sebagai partner.

e.       Nominal partner, yaitu seoarang yang ikut seta dalam suatu firma dimana kesertaannyasebagai partner diwakili oleh seseorang.

f.       Subpartner, yaitu seseorang yang dikontrak oleh partner di dalam firma untuk turut membantu kelancaran jalannya firma yang bersangkutan.

g.      Limited partner, merupakan partner yang harus dimintai persetujuannya lebih dahulu apabila hartanya akan dijadikan modal kerja bagi firma yang ada.

E.     Perseroan terbatas(PT)

          Perusahaan yang didirikan berdasarkan perjanjian dan untuk menjalankan kegiatannya menggunakan meodal yang terdiri dari saham-saham.

1)      Kelebihan perusahaan perseroan terbatas

·         Jangka waktu operasi yang tidak terbatas

·         Ada kemungkinan untuk menjual kembali saham yang dimiliki

·         Lebih mudah untuk memperoleh pinjaman.

2)      Kekurangan perusahaan perseroan terbatas

·         Adanya perbedaan kepentingan,dimana kadang pemegang saham minoritas dikalahkan oleh pemegang saham mayoritas.

·         Butuh biaya yang besar untuk mendirikan sebuah PT

·         Adanya sistem pajak.

A.    Unsur-unsur dalam Perseroan Terbatas:
Sebagai organisasi yang teratur, perseroan mempunyai organ yang terdiri dari :

1.      Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS)
adalah pemegang kekuasaan tertinggi dalam PT dan memegang segala kewenangan yang tidak diserahkan kepada direksi atau komisaris. RUPS terdiri dari RUPS tahunan yang diadakan paling lambat 6 bulan setelah tahun buku dan RUPS lainnya yang dapat diadakan sewaktu-waktu berdasarkan kebutuhan.

2.      Direksi
adalah organ PT yang bertanggung jawab penuh atas pengurusan PT untuk kepentingan dan tujuan PT serta mewakili PT baik di dalam maupun di luar pengadilan sesuai dengan ketentuan anggaran dasar.

3.      Komisaris
adalah organ PT yang bertugas melakukan pengawasan secara umum dan atau khusus serta memberikan nasehat kepada direksi dalam menjalankan perseroan.

F.     KOPERASI

Koperasi adalah badan usaha yang beranggotakan orang-orang atau badan hukum koperasi yang melandaskan kegiatannya pada prinsip koperasi sekaligus sebagai gerakan ekonomi rakyat yang berdasarkan atas asas kekeluargaan.

Modal Koperasi terdiri dari :

1.      Modal sendiri dapat berasal dari simpanan pokok, simpanan wajib, sumbangan suka rela, hibah dan dana cadangan Sisa Hasil Usaha.

2.      Modal Pinjaman dapat berasal dari anggota, koperasi lainnya dan atau anggotanya, bank, penerbitan obligasi atau surat utang lainnya, sumber lain yang sah.

1.      Koperasi mempunyai ciri tersendiri :

·         Lebih mementingkan keanggotaan dan sifat persamaan

·         Anggota-anggotanya bebas keluar masuk

·         Koperasi merupakan badan hukum yang menjalankan usaha untuk kesejahteraan anggota.

·         Koperasi didirikan secara tertulis dengan akte pendirian dari notaris

·         Tanggung jawab kelancaran usaha koperasi berada di tangan pengurus.

·         Para anggota koperasi turut bertanggung jawab atas utang-utang koperasi terhadap pihak lain.

·         Kekuasaan tertinggi di dalam rapat anggota.

G.    Unsur-unsur pemasaran

1.      Segmentasi pasar

Adalah upaya untuk mengelompokan konsumen yang mempunyai tanggapan atau keinginan yang relatif sama antara satu orang dengan yang lain. Hal itu berguna untuk menentukan strategi apa saja yang akan digunakan untuk menjual produk yang akan dijual.

2.      Targeting

Target pasar adalah cara mudah untuk mengukur kesuksesan akan suatu produk yang dijual.hal yang perlu diingat dalam menentukan target pasar yang akan kita jadikan patokan yaitu terukur,dapat dicapai,realistis,terbatas waktu dan masuk akal.

3. Positioning/posisi pasar

4. Konsep pemasaran

5. Strategi pemasaran perusahaan antara lain:

·         Mencari suatu tempat yang strategis,misalnya bisnis rumah makan di dekat kampus atau perkantoran

·         Menampilkan barang yang menarik sehingga orang akan tertarik untuk melihat-lihat bahkan untuk membeli.

·         Suasana yang nyaman

·         Pelayanan yang baik

·         Garansi terhadap barnag yang akan dijual

·         Ada label harga disetiap produk

·         Memberi diskon untuk konsumen yang membeli banyak/untuk pelanggan setia

·         Fasilitas pembayaran yang lengkap

BAB III

KESIMPULAN

1.      Organisasi merupakan sekumpulan orang-orang yang disusun dalam kelompok-kelompok yang bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama.sedangkan bisnis adalah organisasi yang menjual barang dan jasa kepada para konsumen dengan tujuan untuk memperoleh laba yang sebesar-besarnya.

2.      Menurut steinhoff(1979:17) fungsi bisnis dapat dikelompokkan menjadi 3 fungsi dasar,yaitu:

1.      Acquiring raw materials (memperoleh bahan baku).

2.      Manufacturing raw materials into products.

3.      Distributing product to cunsumer.

3.      Elemen-elemen dalam sistem bisnis terbagi menjadi 4, yaitu :

1.      Modal.

2.      Bahan-bahan (materials).

3.      Sumber Daya Manusia (SDM).

4.      Keterampilan manajemen (manajemen skill).

Bentuk-bentuk organisasi bisnis :

a.       Perusahaan perseorangan

b.      Koperasi

c.       Perusahaan Terbatas (PT)

DADFTAR PUSTAKA

1.      http://belajarcanggih-younie.blogspot.com/2011/06/bentuk-bentuk-organisasi-bisnis.html

2.      WIKIPEDIA

3.      http://pengantar-bisnis.blogspot.com/2006/09/bentuk-bentuk-organisasi-bisnis.html

4.      http://tandangsuparman.blogspot.com/2011/05/contoh-makalah-pengantar-bisnis.html